近来,各地最低工资标准“涨”声一片,与此同时,收入分配制度改革的其他具体措施也在紧锣密鼓地制定中。
据《中国经济周刊》报道,由劳动和社会保障部起草修订的《工资条例》将在年内出台,全社会呼唤已久的工资协商制度、同工同酬等保障劳动者权益的条款将被纳入其中。
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工资集体协商将作规定
除了2008年起施行的 《劳动合同法》对劳动者进行了“倾斜”保护以外,为建立企业职工工资正常增长机制,我国政府相关部门正在加紧制定相应政策,推动劳动者薪酬保护制度的完善,将要出台的《工资条例》也将对工资集体协商作出明确规定。