急企业所急 帮企业所需 花山区为企业揽人才

    3月15日，花山区为引进软件企业举办的专场招聘会取得了预期效果，安徽晟峰信息技术有限公司急需的一批开发人才已经找到，目前正在办理相关手续。

    这是花山区建立和推行“保姆式”服务机制的一个缩影。上海晟峰高科技(集团)公司成立于2003年1月，目前拥有员工3000余名，2008年销售额超过3亿元。安徽晟峰信息技术有限公司系上海晟峰高科技(集团)公司的子公司，经花山区引进，于今年1月在花山软件孵化园落户，注册资本700万元，并力争3年内打造成安徽省软件龙头企业。几天前，花山区政府领导在走访安徽晟峰信息技术有限公司时了解到，由于实施人才本土化战略，该企业急需大量本地精通计算机语言的程序开发员，但一时难以在招聘市场上找到合适的，导致企业承接的软件服务外包业务受到了影响。该区立即与安工大联系，专门为安徽晟峰信息技术有限公司举办了一场专场招聘会，以帮助企业寻找合适的人才。在当天的专场招聘会上，来自安工大计算机学院、管理科学与工程学院、数理学院的应届毕业生们济济一堂，认真聆听着晟峰公司总经理倪杰对企业发展前景、员工发展规划、招聘人员要求等情况的介绍。倪经理话音刚落，同学们便迫不及待地举手发言，纷纷咨询有关公司签约条件、业务培训、未来规划等问题，场面热烈非凡。当场就有符合条件的60余名学生递交简历，进入面试程序。与此同时，花山区还积极为软件企业出谋划策，拟在安工大相关专业中挑选50名有兴趣的大三学生，纳入软件企业后备人才库，通过进入公司培训、实习，提高学生软件开发、编程能力，使学生一毕业就可以上岗就业，为企业后续发展储备力量。