哪个岗位福利待遇最好 金融业人均年薪13.5万元

    【中国鞋网】在南京哪个岗位福利待遇最好？记者昨天从有关部门获悉，《南京市2008年度主要行业企业人工成本水平》正式发布，去年南京企业用一个职工的平均人工成本为48289元，其中，工资报酬占到六成多。在抽样调查的13个大行业中，金融业人均人工成本达182073元，其中工资报酬超13万元，为各行业之首。

　　据介绍，人工成本是指企业在一定时期内，在生产、经营和提供劳务活动中，因使用劳动力而支付的所有直接费用和间接费用的总和。人工成本的构成主要包括：职工工资总额、社会保险费用、职工福利费用、职工教育经费、劳动保护费用、职工住房费用和其他人工成本支出。其中，职工工资总额是人工成本的“大头”。此次南京发布的企业人工成本信息调查样本的采集源于市区2212家生产经营活动正常的企业。

　　在2008年平均人工成本构成中，工资报酬占66.1％，社会保险费用占17％，职工福利费用占5.7％，职工教育经费占1.1％，劳动保护费用占1.5％，职工住房费用占3.9％，其他人工成本支出占4.7％。由于经济效益不同，各行业人均人工成本有较大差异。年人均人工成本最高的是金融业，为182073元，其中工资报酬为135462元，社保费用19846元。其次是信息传输、计算机服务和软件业，从业人员人均人工成本65160元，其中工资报酬为47632元。最低的是居民服务和其他服务业，平均人工成本为每人每年32037元，其中工资报酬22426元。

　　对企业人工成本状况予以发布意味着什么？相关负责人介绍，对企业人工成本状况予以发布，是供企业借鉴比较人工成本水平在整个企业管理中起到重要的作用，企业通过行业内外人工成本数据的对比，可以找出企业差距，促进企业经济效益水平与员工薪酬水平相互平衡、协调增长，提高企业的管理水平，增强市场竞争能力。企业职工或是求职者，也有必要关注企业人工成本状况，对于在职职工或是求职者，可以通过查看本行业企业人工成本状况，大致推算出本企业的经济效益，适时向企业提出调整个人工资收入的要求或建议。

　　同时，也为企业提个醒，在控制人工成本的同时，也必须合理增加人工成本的投入，这样才能激发员工的积极性和创造性，进而提高企业的经济效益。