山西省企业熟悉国际商务的人才寥寥无几

山西省企业家整体素质普遍提高，但是企业经理层熟悉国际商务的人员比重普遍偏低。 记者从省企业调查队了解到，山西省重点企业总经理大多数具有较高的文化知识和管理经验，综合素质较高。有94.9％的人具有大学专科以上学历，大学本科占到55.7％，硕士占22.8％，博士占1.3％。从知识结构看，管理学专业、理工科技类、经济学专业所占比重最大。现任总经理从企业管理人员中产生的占84.8％，有10.1％的人是从工程技术人员中产生。另外，现任总经理年龄结构趋于年轻化，50岁以下的占62％，从事管理年限在11年以上的占到74.6％。 尽管如此，这些企业经理层中熟悉国际商务的人员并不多，100％熟悉国际商务的人员占1.3％，50％～100％熟悉国际商务的人员占77.2％，这说明现有管理人员很难适应当前市场全球化、竞争国际化的形势，同时也必将影响我省企业走出国门。在世界经济一体化的今天，企业还要面对来自国际市场的压力和冲击，这就要求企业具备一定数量通晓世界贸易规则的国际化商务人士。而对于我省这类人才匮乏的状况，各级政府和企业应该加大国际商务人才的培养力度，同时完善人才引入机制，尽快提高人员素质。