玉舟工资管理系统
2004-07-20 15:56:44 来源: 中国鞋网 http://shoes.efef.com.cn/
“玉舟工资管理系统”是在对众多生产型企业的调研基础之上,开发出来的高度灵活的可定制类
型软件。 具有众多显著特点:
◆支持多工资结构
允许同时使用多种工资结构,分别适用于行政人员、车间工人、内勤人员的工资核算。
灵活自由的工资项目设置
◆可按客户要求,任意建立或变更工资项目(工资结构),彻底解决传统工资核算软件在改变工资
结构时引起的数据部分丢失或不正确问题。(传统工资核算软件中,当改变工资结构后,原先月份
的数据会因此而丢失或有误,或根本不能在业务已启用后更改工资结构)
◆强大的自动报表格式设置
全国第一个动态报表自动设置功能。无论客户的工资结构中含有多少个栏目,系统均会自动生成
工资报表、工资单和工资汇总表,且与打印纸张自动适配(宽和高)。各栏目宽度可在用户的工
资结构中指定。解决了工资系统中工资结构的灵活性与报表烦琐设计的矛盾。用户可以在改变工
资结构后,不必进行任何的工资报表的再设计和调整。
◆支持计件、计时、奖罚等多种工资计算模式
“玉舟工资管理系统”内置计件工资、计时工资、奖罚工资子系统,可按日记录或计算员工的
计件、计时和奖罚工资,并在月工资中自动汇总。各子系统的数据支持整个业务周期内的查询和
打印操作。“计件工资”“奖罚工资”系统基于岗位系数和消耗指标设计,具有最大的灵活性,
满足各种生产型企业的计件工资计算法则。
◆内置考勤、加班、夜班、津贴等常规工资项目,快速创建工资结构
系统内置基本工资、职务津贴、考勤、加班、夜班、出差、水电费、房租费、保险金等常规工资
项目,用户可方便地选用或舍去。并可根据用户需要方便地增加/减少工资项目。
◆自动计算个人所得税
用户(在工资结构设置中)指定应税项目后,系统能够自动计算个人所得税。计税方法按法定标
准,并提供适应可能的税制改变的灵活性。
◆数据汇总功能及统计图功能
实现每月工资按部门汇总,并可显示或打印统计图形。
◆数据输入过程,使用上月继承、自动累计等方式,避免操作员重复输入
对基本工资、各种津贴等每月基本不变的工资项目,可自动从上月继承数据;对计件、计时或其
它按日记录或计算的工资项目,自动汇总到月工资。月工资的汇总日期可从月初至月底,也可设
置为任意一个时间段。(如上月26日至本月25日)。
◆全面的员工信息辅助系统,支持员工信息查询功能
“玉舟工资管理系统”包括员工信息子系统,记录和查询员工的学历、任职、工作能力等信息
提供强大且使用方便的查询功能。
◆友好和方便操作的界面
“玉舟工资管理系统”采用易操作性界面设计,操作易学易用。
◆采用C/S结构,支持网络运行和多用户运行
“玉舟工资管理系统”既可单用户运行,也可在各种企业内部网中运行,支持多用户操作。如
计件工资、计时工资、考勤等子系统可在车间运行,最后自动汇总于服务器。
地址: 安徽合肥市高新技术开发区
电话: 0551-5336133
Email: numinfo@
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