微软中国招精兵800 普通研发者月薪1万

　  8月26日，微软中国表示将在2006年6月前招收800名员工，有近300个职位将面向新毕业的大学本科生、硕士研究生和博士生。 　　微软中国宣布，公司将在2006财年(2005年7月－2006年6月)在中国招聘约800名新员工，一半以上的新聘人员将为研发人员，其他将是销售、市场和服务人员。同时，有近300个职位将面向新毕业的大学本科生、硕士研究生和博士生。 　　据微软大中华区人力资源总监ScottSlipy表示，目前招收的人才主要集中在北京和上海，同时会有少量的职位面对广州和成都。“这是微软进入中国以来最大规模的招聘活动。”ScottSlipy表示。该人士表示，对于薪酬问题，微软会给人才提供有竞争力的薪酬。据记者了解，目前微软方面普通研发人员的月工资基本上都在一万元以上。 　　微软亚洲工程院院长张宏江说：“微软亚洲工程院在成立不到两年的时间里，员工人数已经快速增长到300多人，我们欢迎更多软件开发精英和青年学子加入到微软研发队伍中来，共同推进科技创新事业。”据ScottSlipy透露，微软的招聘网站将公布所有招聘职位。“当然，我们也会采取其他方式，如招聘网站、校园招聘等。校园招聘一般从9月开始。对高级职位的应聘，一般有4-6轮面试。”ScottSlipy说。 　　IT业今年抢拉“壮丁” 　　对于微软在华招收近800名员工，同样希望在搜索领域大展身手的阿里巴巴则表示，同样会在人才方面进行储备，阿里巴巴首席执行官马云表达了这个意愿。 　　百度对这个消息似乎早有准备，因为在上市前夕，百度负责人就表示会在未来一年内将员工扩充到1000人左右。百度CEO李彦宏则表示目前最难求的是人才，如果是有真才实学的人，有多少要多少。