专家：把握八大原则严选IT培训机构

　　一家著名IT公司的王姓副总跟记者感慨道：“招聘时不能只看应聘者手头拿的证书，原因在于现在能发各种证的培训机构确实太多，可能保证学员既有证书，又有真材实料的培训机构恐怕就屈指可数了。” 
　　一家IT公司计划招聘一名软件开发工程师，一下子来了五名应聘者，每人都持有不同机构颁发的“软件开发工程师证书”。这把主管副总一下子弄得眼花缭乱。到底谁有真本领呢？情急之下，副总决定干脆让他们到现场一试身手，排除故障，谁能解决实际问题就留下谁。不料这5位“软件开发工程师”全被淘汰。 
　　优秀培训机构：有实力更有耐力 
　　的确，目前仅北京市场主营IT培训的机构就接近1000家。这样庞大的数字，难免出现鱼龙混杂、教学质量良莠不齐的局面。这也让想参加IT培训的人在选择IT培训机构时犯了难。如何选择一家理想的、适合自己的IT培训机构就成了消费者关心的问题。因为如果选择的不好，花费了时间和金钱不说，学不到真本事不就“竹篮打水一场空”了吗！ 
　　究竟怎样的培训机构才算是个好机构呢？我国著名的计算机教育专家谭浩强教授认为，一个优秀的培训产品，无论是市场调研、教材开发、机构管理、师资力量，还是市场运作及品牌推广等各个环节，都需要大量人力、物力的投入。所以一个优秀的IT培训机构既要有实力，又要有长期经营的“耐力”。 
　　而目前，中国IT培训市场中的一些小厂商，一味追求盈利，又缺乏足够的实力。甚至一些小培训机构为抢夺生源，不惜以牺牲培训质量为代价，大打价格战，有的还用虚假广告去蒙骗学员。 
　　选择培训机构：请把握八大原则 
　　如果你正打算学一门IT技能，那如何从众多的培训机构中挑选出适合自己、又能让自己放心的好机构呢？长期从事IT教育的业内人士建议您从以下八大原则去考察： 
　　一、看规模。规模大的培训机构报名学员多，往往开班比较快。而且，大机构教学可保证一人一机，教学质量能得到一定的保证。例如，我国最大的IT职业培训机构北大青鸟APTECH在全国70多个城市建立了150多家培训中心，培训项目具有实用性、系统性、前瞻性特点，在短短六年时间里，累积培训学员达到20万人次。在IDC最新公布的调研数据中，北大青鸟APTECH再次蝉联市场占有率第一。 
　　二、看品牌知名度。知名品牌代表着信誉与诚信。品牌影响力是选择培训机构的一个重要参考因素。一般说来，要创建一个知名品牌需很大的前期投入，而愿意在品牌建设上大投入的企业，往往有着更长远的目标，比小规模培训机构更加珍惜自己的形象。 
　　三、看师资。对学员来说，训练有素的教师是培训质量的保证。教师应具有丰富的产品技术和教学管理经验，熟悉当今IT行业的最新技术。这些教师教出来的学员，才能真正学到实用的知识。例如，北大青鸟APTECH的大部分培训老师来自IT企业一线，并且所有的任课教师上岗前都要经过严格的认证培训。 
　　四、看硬件设施。参加IT培训，教学设备非常重要。因此，选择培训机构时，除了关注教学场所的环境外，是否配有包括投影仪、幻灯机等的多媒体教学设备，能否提供足够的练习用机等，也是不容忽视的环节。 
　　五、看教材。教材的新旧也代表着一家培训机构的实力。据了解，北大青鸟APTECH已建立了教材全球同步研发机制，并保持着培训教程每18个月更新一次的速度。比如，其最新推出的ACCP4.0软件工程师培训课程率先在我国对IT培训提出量化指标，教材内容紧跟世界前沿技术，确保参加培训的学员能掌握最领先的技术。 
　　六、看规范程度。培训机构自身的规范程度，将决定其培训产品的质量和培训效果。例如，北大青鸟APTECH对分布在全国70个城市的培训中心实行标准化管理，在培训内容、教材、毕业考试、学费等方面采用统一的标准等等。 
　　七、看后续服务。如今，像北大青鸟APTECH等一些实力强的培训机构都设立了专门的就业部门，负责毕业学员的就业推荐工作。选择到这样的机构参加培训，学员往往能实现知识、就业的“双丰收”。据了解，北大青鸟APTECH的许多ACCP学员毕业后进入了摩托罗拉、华为、SINA、用友、金山、SOHU等知名企业从事软件开发类工作，很多表现出色的学员依托扎实的技术基础，工作一段时间后很快进入了领导岗位。 
　　八、看颁发证书的有效性。现在很多培训机构都承诺给学员颁发一定的证书。而且这些证书名目繁多，有国外的、有国内的，其有效性以及权威性究竟是不是像培训机构宣传的那样，建议学员多考察、多打听。因为有实力的品牌培训项目，它有口皆碑，经得起学员的考察。例如，北大青鸟APTECH的ACCP软件开发工程师项目，学员毕业后，可获得北大青鸟APTECH颁发的软件工程师证书、劳动和社会保障部OSTA认证的国家职业资格3级证书和ORACLE的联合认证，这些证书已有了很好的社会口碑，得到了用人企业的普遍认可。