中山薪情好珠海营销俏

　　中山市经济快速发展，企业数量不断增加，2006年，该市总共招聘外来务工人员近20万人。新春首场招聘火爆，400多家企业共提供了一万多岗位。与前两年相比，到中山务工的工人显得成熟了许多，不仅工资条件，生活条件、工作环境、企业规模都成了找工作的考虑，中山一些福利待遇好、工作环境规范的企业受到青睐。

　　今年春节过后，中山众多企业遭遇人手紧缺，打出了招工的牌子。中山市技工学校今年毕业生未出校门，就被用人单位抢聘一空，中山各镇的支柱产业如五金、灯饰、服装等，更是需要众多普工。

　　节后工资待遇提高

　　每年春节过后，农民工没有及时返岗，都是企业招工最困难的时期。尽管节后许多企业都存在人手紧，但一些规模大、操作规范、福利待遇好的企业，招工并不难。

　　与前几年600元包月不同，今年中山多数工厂的月工资都在800元以上，并且还包食宿，普工的工资都有所提高。条件稍好的工厂，在完成任务的前提下，每月一般都有1300~2800元，熟手计件工资更高。

　　农民工选择更理智

　　春节长假后，中山许多工厂企业打出了“招工”牌子。但是与前两年相比，农民工们显得成熟了许多，不仅工资，生活条件、工作环境、企业规模都成了农民工务工的考虑。

　　一些福利待遇好的大型企业目前都已基本回复到节前的上班人数。格兰仕集团中山厂区工厂工人节后返岗率达到90%以上，生产及时恢复到正常水平。

　　招聘场面十分火爆

　　春节过后，中山市新春首场企业、人才总汇大型招聘会在智海人才市场举行。现场火爆，招聘摊位摆上了走廊，400多家企业总共提供了一万多岗位，求职人员过万人。

　　广东省著名的工业强镇——中山小榄镇新春第一场大型招聘会3月1日在镇体育馆举行，现场提供5000多个就业岗位，6000多名求职者进场求职。当天共有170多家企业进场招工，共提供岗位5000多个。

　　技校毕业生炙手可热

　　从几场招聘会的情况来看，中山各镇的支柱产业如五金、灯饰、服装等需要较多普工。

　　今年，中山各职业技术学校的应届毕业生还未出校门已经被“订购”。中山市技工学校今年的毕业生约1300人，年初学校举办了一场“毕业生技能展示会”。170多家企业到会，现场为这些准毕业生们提供了3000多个岗位。

　　除了本地的企业，还有珠海、上海、杭州、澳门等地也有企业慕名而来，希望能“订购”中山专才。学生一拿到毕业证就可以正式进厂，根本不存在就业的压力。

　　大学生精英心态要不得

　　据调查显示，在选择最想去的企业性质时，有40%的应届大学毕业生将目光投向了事业单位，有28%的人选择到外资企业工作，有8%的人选择到政府机关，仅有7%的人选择民营、私营企业。

　　对此，人力资源专家分析，这跟大学生希望稳定有关。事业单位各方面的福利待遇是吸引大学应届毕业生的重要原因。但是，民营、私企对于个人更有大的发展空间。

　　有专家还提示，大学生在就业时一定要转变传统的“精英就业观念”，树立“大众化就业观念”，实现从国营向民营的转变、从白领向蓝领的转变。

　　珠 海

　　“普工需求过半，营销人才紧俏。”今年珠海市岗位需求仍然主要集中在生产制造业、机械、制衣普工、技术工人、餐饮酒店业服务人员、零售百货业销售人员；而各行各业的高级技工等高级人才依然是市场“紧俏品”。

　　新年伊始，珠海市人才劳务市场从早到晚都有不少求职者。

　　四大热门岗位需求多

　　从珠海市人力资源中心劳务市场提供的统计显示，普工、保安、服务员、营业员这四类职位是春节过后，劳务市场上需求最大的岗位，其中普工需求量一直占据首位。根据该中心统计，今年珠海所需普工人数占劳动力市场的53.7%，保安占8.5%；服务员占7.8%；

　　珠海市人力资源市场部陈显锋主任告诉记者，普工长期以来都是劳务市场需求的主要工种。春节后是各大工厂复工时期，因此这个时间段对普工的需求更是大幅度提升，特别是一线装配工人的需求量最大。在招聘过程中，电子机械制造类企业要比制衣制鞋类企业吃香。

　　对于年后招聘，陈主任还表示，一些保健技师、电工等需求量也比年前上涨，但这类职位往往要求应聘者具备一定的工作经验，能够持证上岗，因此很多有条件的求职者会选择在这个机会较多的时期“跳槽”。

　　基础性人才供大于求

　　市场营销、机械电子、文职人员、财务人员是年后珠海市人才市场需求排前四名的职位，其中营销岗位占人才招聘总额的25.7%；文员占比21.3%。陈主任表示其中文职人员虽然需求量不少却最容易招满，因其专业对口性要求不高，适应性广，此外财务和计算机运用也是供应饱和度较高的职位。而机械电子类是常年供不应求的职位，原因在于高端人才难求，基础性人才泛滥，并非一般求职者所能及。

　　珠海市人力资源市场部陈显锋主任告诉记者，他们从初八开市以来，每天均接待两百多家企业和三千名以上的求职者。而今年珠海各类招聘与往年相比，呈现几个特点：一是今年的高峰来得更早、更火爆。其主要原因是珠海市将求职就业的外来务工人员纳入公共就业服务范围，提供有针对性的服务、着力解决好维权和就业等切身利益问题，营造了和谐的就业环境。加之今年春节较晚，许多企业提前放假，返乡潮的提前必定带来返城高峰的提前；二是从目前市场呈现供求两旺态势，求职者有了更多选择也更理性，必定会在待遇、发展空间、劳动保障等方面有更多的考虑；三是准备充分，市场联动，大型招聘会适时举行。

　　防骗指南

　　计划为放心职介授牌

　　每年春节过后，都会出现黑中介抬头等不良现象，今年，中山市劳动保障部门为来中山的农民工提供一系列就业指导服务，在当地主要车站、码头的显眼处设立“外来务工人员咨询服务点”，提供就业、维权等信息资料。

　　同时，劳动保障部门严厉查处非法职业中介机构和违法职业中介活动，计划向社会推荐一批服务比较规范、群众比较满意的职业中介机构，授予2007年度“放心职介服务单位”标牌。

　　中山市劳动保障部门提醒求职者，应注意辨别用人单位招工是否合法，用工条件是否安全。在求职时一旦发现自己受骗，应当及时向当地劳动监察部门投诉、举报。

　　公办人才市场免费

　　珠海市劳动保障部门提醒广大求职者，求职一定要到政府开办的公益性劳务市场或经劳动保障部门批准成立的民办职介机构求职。珠海市政府办的公益人才市场每日的劳务招聘，对求职者均免费。

　　劳动部门提醒，在民办职介机构求职时，要看职介是否在该机构的显眼位置悬挂市劳动保障部门核发的《职业介绍许可证》和工商部门核发的《工商营业执照》、收费项目标准及劳动保障部门投诉举报电话。珠海市规定在求职前，求职者要与职介机构签订一份求职协议书。

　　珠海市职业介绍服务收费标准为：求职登记服务费一次性10元，中介服务费为普通工100元，专业人员200元。不得超过上述标准收费，更不得巧立名目乱收费。求职者交了钱后要索取发票凭证。如果求职被骗，要及时向劳动保障部门投诉，并提供有关证据。