广州房企又再大量招人 地产经理年薪数十万

　　房地产行业在经历了今年年初的大规模招聘后，近期再掀起新一轮的招聘高潮。继前两周天力建筑工程、伟国系国际投资集团大规模招聘之后，今天，包括合景泰富集团、香江地产、方圆集团、珠光地产等近十家房地产企业不约而同地在本报《求职广场》招兵买马。这些企业主要招聘工程管理、设计和营销类人才为主。

　　仅仅是相隔几个月时间，广州的房地产公司又再大量招人，其背后到底反映出什么样的行业走势？记者为此采访了几家知名房地产公司的相关负责人。

　　“此次房地产企业大举招人，既是新项目上马的需要，也有为日后储备人才为目的。”合景泰富集团、香江地产两家企业的人力资源部相关负责人何海燕、龙翠婷不约而同地表示。

　　地产新项目多急需补充人才

　　此前已经完成招聘的天力工程建筑公司人力资源部经理彭胜利认为，如此多的房地产企业大举招聘，是因为下半年是旺季，很多楼盘要赶在国庆或明年元旦前交楼，工程任务繁重，人手紧缺，才导致各大公司的招聘任务加重。对于坊间传言一些房地产公司“借招聘广告变相宣传企业形象”的看法，彭胜利认为这是误解。“天力是实实在在招聘人才，尤其需要项目经理和工程监理等人才，一线的施工及相关的技术工人需求量也较大。”

　　有经验的管理人才最吃香

　　据介绍，合景泰富在花都区的多个高端项目，有的已进入收工阶段，有的正在开展，在珠江新城及天河的几个商业地产项目也将上马，均需要施工、销售类人才。据何海燕介绍，这次他们主要招营销、设计和工程管理等方面的人才，既有助理性质的职位，也有经理类的空缺，助理性质的工作不要求一定有经验，但对于经理级别的岗位，他们要求应聘的人除了有一定的工作经验外，还要有独立操作、独立完成项目开发等能力。

　　现在房地产开发公司很多，对各类人才的需求量都比较大，市场人才供给也很多，可以说人才是充足的。但就管理层方面讲，有经验而又能出色完成任务的管理类人才并不多见，而这部分人却是房地产公司最需要的，也就是真正紧缺的人才。香江地产的龙翠婷表示，“目前整个房地产市场基层人才的供需还比较平衡，但优秀的管理层人才空缺十分大。”

　　据了解，对于优秀的项目管理及商业地产人才，各大房地产企业已开始通过加薪、提供管理培训等手段留住他们安心工作。

　　是年内最后一次招聘高潮

　　有关人士指出，经过这一轮招聘高潮后，进入8月份房地产招聘将只会零星补充一些工程技术人才，大规划招聘则需要待到明年春节前后。因此，建议求职者要抓紧7月底的这一波招聘机会。

　　地产精英身价几何？

　　经理年薪数十万

　　据中国人才热线近期发布的《建筑及房地产行业人才市场发展趋势调查报告》显示，从去年年底到现在，广东省建筑及房地产行业对中高层人才需求从15%上升到了30%，而今年年底将上升到41.6%，高级职位空缺达2万人以上。此外广东省房地产业从业员的月平均薪酬较去年上涨了17%，百万年薪的房地产企业总经理比例还将大增。

　　调查显示，去年广州房地产行业高级管理人员年薪平均水平在20万~50万元，中层管理人员年薪平均水平在15万~27万元左右。其中93%的房地产企业总经理年薪集中在50万~100万元之间，年薪在100万元以上的总经理占7%。

　　下半年啥职位最热？

　　商业地产营销人才

　　据了解，包括合景泰富在内的许多本地房地产企业在珠江新城CBD的商业项目都已启动，如即将上市的领汇创展商业中心、在建的太阳城广场等工程都在如火如荼地建设中。这些项目投入使用前，都需要招聘营销策划总监、商业项目总经理、招商总监、运营总监、规划设计总监等高级人才。

　　伟国系国际投资集团属全球商业地产与城市运营行业十强企业，日前在本报《求职广场》登报招聘小商品城总经理、招商总监、尾货连锁市场拓展经理等。据介绍，接下来，该集团在广州上马的就有服饰尾货、牛仔服等商业中心项目，在中山也将建全国最大的小商品集散中心等，需要大量人才。

　　“从商城营业经理、采购经理到总经理和总监级人才都缺。”伟国系国际投资集团相关负责人王先生对记者表示，登报后，应聘人数非常多。“他认为，目前广州有些商业地产项目引进了新加坡、香港等外来人才，但这些外来者中真正从事小商品城商业地产项目开发的基本没有，国内类似项目也很少，因此也就缺少相关的有经验的项目管理者。

　　据介绍，为招聘到有经验的高级商业人才，该集团承诺为员工提供“五星级中西结合型超豪华办公环境，优秀人才将享受高于同行业3倍左右的待遇，并为公司高管配备专车和司机”。其中，小商品城总经理和招商总监底薪高达20000元，外加高提成，并配备高档轿车和司机。记者了解到，只有那些手里拥有丰富的小商品厂家与经营客户资源或投资客户资源的“人中龙凤”才是他们高价“迎娶”的对象。