特写：日本家族政治盛行 政治人才急缺

    【中国鞋网】一个小房间内飘着香的味道，七名日本年轻人在面壁冥想，屋外鸟儿在叽叽喳喳地鸣叫。

    这种冥想是他们在日本培养政治领导人的学校“松下政经塾”（Matsushita Institute of Government and Management）所受培训的一部分。

    日本正经历二战以来最严重的经济衰退，许多人称，日本一连串不受欢迎的首相和办事不力的政客已经给这个国家的前景蒙上阴影。

    专家认为，日本必须让国内更多顶尖人才走进政坛，但有人质疑，单凭“松下政经塾”等培训机构是否就可以解决领导人後备不足的问题。

    与此同时，要求停止家族政治的呼声渐强，这种家族制度也使得没有靠山的潜在人才无从参政。

    32岁的医生Shinichi Tomioka曾在东京一家人员不足的医院工作了五年，对他来说，“松下政经塾”就是他登上政坛、实现改革日本医疗体系的阶梯。

    “一开始我感到内疚，我希望解决医疗体系的问题，而我却辞掉了医生的工作。但在这个领域能做的有限，随着日本老龄人口增加，要面对医疗系统的问题，我认为必须从更广泛层次上做出改变，”Tomioka说。

    虽然经济衰退是眼下日本最亟需解决的问题，但或许最大的长期挑战来自改革解决日本人口日益减少且老龄化问题日益严重的政策。
 
    另外还有一个难题是，中国的国际地位正飞速上升，日本如何在外交中增强自身的地位。

    政治王朝

    “松下政经塾”成立于1979年，已培养了200多名学生，其中近70人踏入政界。 

    但大多数学生的从政之路遭阻断，因他们需面对日本众多政治家族子女的竞争。大选时，这些政治家族常常会把席位移交给亲属。

    一些分析人士认为，家族政治是日本缺乏强有力领导人的一大因素，因为这代表大选没有公平的竞争平台，且获胜者的能力也有待检验。

    近40%的自民党下议院议员是在各大家族内部产生的，而这一比例在反对党民主党中为近20%。

   “大批‘世袭’议员的存在意味着日本政界官员是从一小拨人中选出的，这些人无论在笼络民众还是在制定政策上往往缺乏能力，”东京上智大学政治学教授Koichi Nakano说。

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