女性职场压力多来自同事

    研究发现，职场女性的压力除了来自金钱、子女和婚姻等压力源之外，同事是最大的隐性压力来源。
　　专家认为，导致这一现象的出现主要有以下原因：首先，女性比男性具有更明显的攀比心理，攀比就会导致压力出现。其次，长时间接触的同事是最了解你性格中优缺点的人，你的内心会对这些老同事产生极度不安全感。最后，同事之间存在竞争关系，有竞争的地方就有压力。在与同事和睦相处的同时，彼此间又要保持竞争，平衡不好掌握，压力也由此产生。

　　心理专家建议，要想平衡好与同事间的关系，第一要对自我有一个正确的评价，对自己的优势、劣势做到心中有数；第二，制订职业发展计划，明确自己的目标后，就不会为一时的得失而焦虑；第三，将竞争关系转化为动力就能双赢。 （来源：大洋网-广州日报）