印尼鞋服厂商不愿支付新定最低工资 拟迁移或裁员

　　【中国鞋网-国际动态】因不愿支付丹格朗地区实施省区最低工资定为220万盾，厂商采取步骤把工厂迁移到其他地区，以及解雇员工。在万丹省丹格朗地区的纺织业和成衣业计划解雇工人，并把工厂迁移到西爪省和中爪省，因为该地区规定的省区最低工资较低。

　　印尼纺织业协会总主席阿德(Ade Sudrajat)表示，上述公司面对支付新定省区最低工资外已没有其他选择。他们始终把工厂迁移至其他地区，并减少雇用员工。

　　他昨日于雅加达对记者表示：“两家公司欲把工厂迁移至其他地区，即是中爪省和西爪省，成衣业必须解雇1400名员工，而纺织业解雇900名员工，总共2300人被裁。”

　　“因为他们已经没有其他方法。这是唯一的选择，”他这么说。

　　他解释说，该两家公司已经设法向地方政府要求延迟实施新定省区最低工资，但是他们认为，延迟实施新工资的过程或呈现不确实性，所以他们采取其他步骤。

　　他续说，上述两家公司采取坚定步骤，建议员工提早退休，以及把工厂迁移到其他地区，即是中爪省和西爪省。

　　食品与鞋厂亦裁员

　　在同一场合，阿德亦说明，除了万丹省丹格朗地区的纺织业和成衣业因受到今年省区最低工资提高到220万盾的影响肯定将解雇数千名员工之外，其他部门，如饮食和拖鞋领域，制鞋厂等亦将采取同样的步骤。

　　他深信，除了纺织业之外，其他工业，如饮食和拖鞋工业将采取相同步骤来应对省区最低工资的提升。

　　他续称，今年规定的省区最低工资对厂家或者员工来说都添加新的问题，即是除了提高失业率之外，将推动产品价格水涨船高。

　　“提高省区最低工资对员工带来0% 利益。因为其他货品价格上涨，他们租房提高，饮食价格也跟着提高，因此工资提高没有意义，不带来任何的效果，”他进一步称。(中国鞋网-最权威最专业的鞋业资讯中心)