印度：缺乏软技能成大学生就业软肋

    目前世界上只在少数几个国家中，人们受教育的程度与就业机会成反比，而印度就是其中之一。印度高校毕业生失业率比中学毕业生更高。

　　根据美国《国际先驱论坛报》近日的报道，金贾尔·布塔妮目前在印度一所不知名的高校研读商业，毕业后等待她的可能是那种挨家挨户出售信用卡、每天只挣4美元的工作。而名牌高校的毕业生可以在高盛公司和微软公司找到年薪10万美元的工作。

　　批评家指出，二三流高校的学生在谋职时之所以处于劣势，并不是由于他们缺乏知识。大多数人缺乏的只是新一代雇主所寻求的“软技能”，包括流利且纯正的英语表达能力，能够写出分段合理的文章的能力，进行团队合作并深入领会上司意图的能力。

　　在高校毕业生抱怨工作难找的同时，印度全国各地的公司却痛感缺乏可用的技术人才。专家们说，大学本科教育质量差可以解释这一矛盾现象。印度1.8万所高校的1100万名学生中，大部分接受的都是僵化、低质量的高等教育。许多高校墨守成规，不去教学生掌握那些受市场欢迎的技能。

　　鉴于印度存在着大量的机遇，队伍不断壮大且野心勃勃的中产阶级正在以自己的方式着手解决这些问题。在印度，一个行业正在迅速发展壮大，这就是传授高校所遗漏的技能的教育机构。除其他技能外，你还可以报名接受几周的语法、发音和电话礼貌用语的培训，收费约为300美元。目前这个行业非常火爆，因为仅一门课程就意味着每月60美元到300美元的工资差别。