“游艇人才”年薪最高可达20万元
2007-05-08 16:27:49 来源:新闻晚报 中国鞋网 http://shoes.efef.com.cn/
今天上午,在中国国际旅游人才网举办的“迎世博·2007上海酒店餐饮旅游业百家企业大型人才招聘会”上,高星级宾馆、连锁酒店、旅游餐饮企业纷至沓来,招聘的岗位从酒店高级经理到领班、迎宾、餐厅服务等有上千个,记者首次看到游艇俱乐部开招“游艇人才”。记者了解到,首次开招的“游艇人才”要兼具航海驾驶和高级管家等多种技能,薪资最高可拿到一年20万元。
上海莱悦游艇俱乐部招聘负责人季经理说,目前,国内从事游艇方面的专业人才非常缺乏,许多经验只能借鉴高星级酒店和高尔夫俱乐部。
据对游艇需求预测:到2020年,上海水上旅游客运人数将达到2500多万人次,将有150万人次乘坐游艇,每1万名水上游客中,将有55人拥有私人游艇。驾驶游艇也争抢优秀专业人才,已开始成为人才市场新的亮点。
据了解,我国游艇行业有3类人才将持续“走俏”。首先是技术类人才,我国游艇制造刚起步,此类人才需求很大;其次是技工、服务、后勤保障类人才,如游艇维修员、驾驶员这类人才变得日益重要;最后是销售类人才,随着近几年各地制造商陆续进入,市场与销售方面人才作用日益凸现。
上海莱悦游艇俱乐部招聘负责人季经理说,目前,国内从事游艇方面的专业人才非常缺乏,许多经验只能借鉴高星级酒店和高尔夫俱乐部。
据对游艇需求预测:到2020年,上海水上旅游客运人数将达到2500多万人次,将有150万人次乘坐游艇,每1万名水上游客中,将有55人拥有私人游艇。驾驶游艇也争抢优秀专业人才,已开始成为人才市场新的亮点。
据了解,我国游艇行业有3类人才将持续“走俏”。首先是技术类人才,我国游艇制造刚起步,此类人才需求很大;其次是技工、服务、后勤保障类人才,如游艇维修员、驾驶员这类人才变得日益重要;最后是销售类人才,随着近几年各地制造商陆续进入,市场与销售方面人才作用日益凸现。
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