施特伟--HRplus系统

施特伟科技(中国)有限公司凭借近二十年来对人力资源部门工作的深入了解和对市场的研究，再次推出一个完全基于Internet和Intranet环境的Web版的人力资源管理软件iHRplus。该软件将在和原HRplus高度连接的基础上，更增加了开放式的员工自助功能，如员工个人资料查询、网上休假批准处理等自助需求，可使员工通过自己的PC机随时了解本人情况，比如：当月工资单，个人四金缴纳情况等等。当个人信息如家庭住址或电话等内容变更时，员工可自行修改。员工自助功能充分调动个人的积极能动性，改变过去的传统工作模式，更方便公司随时掌握员工资料。

一、系统概述

iHRplus 共分成三大部分：即基础模块、可选模块和员工自肋系统。
基础模块包括：
1、 人事管理模块
2、 休假管理模块
3、 薪资管理模块
4、 申税管理模块
5、 报表分析模块
6、 系统管理模块（安全模块）

可选模块包括：
1、 绩效评估模块
2、 培训管理模块
3、 招聘系统模块
4、 考勤分析模块
5、 成本中心模块

员工自助系统包括：
1、 雇员信息
2、 休假处理
3、 工资查询
4、 培训申请
5、 雇员评估
6、 内部应聘
7、 在线管理

支持的操作系统及数据库：Server的操作系统选用WinNT/ Win2000/ Win XP。
Client选用IE浏览器。
数据库选用：SQL Server2000 / Sybase / Oracle。

二、系统功能介绍

（一）基础模块

1、人事管理
雇员主档的录入、统计、查询、输出及分析；
雇员履历信息的录入、查询及分析；
人事信息变动的处理、统计；
雇员离职申请过程、审批处理及统计；
离职雇员档案迁移及查询；
企业组织结构图的生成及查询；
企业雇员人数统计；
企业职位空缺统计；
系统提示信息录入、查询及修改、删除处理；

2、 假管理模块
个人、集体休假申请；
奖惩休假申请；
员工休假余额统计、明细统计；
休假结余过数、年末结转处理；
休假清理；

3、薪资管理模块
工资项目设定、支薪条件设定、汇率设定、方程式设定以及雇员文程式设定；
周年数据录入、固定数据录入以及变动数据录入；
计算本期工资；
输出本期薪资报表；
薪资月结帐、年结帐；
历史支薪报表；

4、申税管理模块
国内、外雇员所得税计算；
国内、外雇员所得税调整；
国内、外雇员所得税申报表输出；

5、报表分析模块
Web报表，Email功能，图表分析，包括固定报表、自设报表、固定输出档案以及
统计分析报表四类；

6、系统管理模块（安全模块）
设置操作人员；
设置操作权限；
设置、更改密码；
设置审批人员；
用户注册；
施特伟典型客户：Fesco 、Intel 、Kodak 、 NEC 、 TOSHIBA 、 Canon 、 PHILIPS 、IKEA 、 SGS 、 DHL 、 ABB 、ALSTOM 、Caterpillar 、杜邦、鹏思特、西门子、
百事、伊莱克斯、奥美广告、艾默生、高露洁、凯悦、丰泰保险、中国工商银行等，遍布全国各地，涵盖各行各业的企业达650余家 。

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