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[行业动态]“他们没来是个遗憾”——美国鞋业专家讲座成都冷场

2006-03-17 08:23:28 来源:中国鞋网 中国鞋网 http://shoes.efef.com.cn/
    做了近7年出口鞋生意的贺成元认为,美国鞋业经销与零售商协会主席彼得·马吉永的演讲“更适合行业新人”。听完14日的首场讲座之后,贺没有参加15日的第二场讲座。

  14日还坐得满满当当的四川大学工商学院阶梯教室,15日下午空了大概1/3。尽管如此,马吉永照样手舞足蹈,妙语如珠。直到演讲结束后才流露遗憾:四川鞋商想要进入美国市场,必须解今天讲座的内容。

2小时“天南地北”

  从中国农村谈到华南地区鞋业经济,从人民币汇率谈到欧洲各国鞋业发展情形———不到3小时的讲座,马吉永花了两小时谈论这些。

  我走了30多个国家,难道不知道这些?坐在记者身后的一名中年男子如是说。讲座当中,不时有人说话,或以冷笑、嘲讽表示不屑。

  这是14日首场讲座的情形。根据日程安排,当天的题目是《欧美市场的规则与成都鞋业如何进入欧美市场》。对正面临欧盟反倾销威胁的四川鞋业,这个话题煞是诱人。而演讲者彼得·马吉永的头衔,更有吸引力:全球鞋业贸易专家、注册游说客。正是在他的努力下,美国鞋业市场向中国敞开大门。

  “所有贸易纠纷其实都是政治问题”,马吉永解释了自己“天南地北”的缘由,一个没有全球视野的企业家,不可能在全球贸易中占据主动。

  只和负责任的经营者合作

  确保工人的工时和薪酬,是马吉永15日

  强调的主题之一。这一讲中,他花了整整一个下午强调企业需要“负责任的经营”。

  武侯区制订的最低工资是多少?马吉永问。

  450元,静默半晌,台下有人答。

  加班工资是多少?马吉永再问。

  没人吭声。

  中国法律规定,周日加班150%,休息日加班200%,假日加班300%———这位“中国通”自问自答。

  “负责任的经营与质量同等重要”,马吉永言之凿凿。工人年龄、工资、工时、有害的工作条件,都将成为鞋厂进入美国市场的障碍。超时低薪和危险化工品的使用,很多都是中国制造业特有现象。

  如果要与美国公司做生意,必须遵守这些法律。员工报酬记录必须透明。华南所有经营出口业务的厂现在都有透明记录———他们别无选择。马吉永说。

  商务意识“存在很大差距”

  组织者介绍,14日参会的企业有70家,到第二天只有20家。但当马吉永请到会鞋商举

  手时,偌大的阶梯教室里只有五六人响应。一名听众在开讲不到半小时就呼呼入睡。开讲一小时后,前排六七人同时退场。

  作为马吉永成都之行的组织者,四川西部鞋都有限责任公司总经理彭军不无遗憾。讲座上座率只达六七成,门票销售更是差强人意。“他在东莞举办同样的讲座,门票炒到一张四五千,来听的企业老总排成长龙,而我们把票价只定到二三百,一共才卖出六七十张,还买一赠三,有超过三成是友情赠送。”彭认为:这说明成都企业的商务意识和沿海地区相比确实存在很大差距。

  对话马吉永

  记者:今天来的同行比昨天少了很多,您对此有何感想?

  马吉永:今天他们没来是个遗憾。所有企业想与美国做生意,必须了解今天的内容。

  记者:您从1988年开始,多次考察东部沿海城市的鞋厂,在那里是否也遇到过类似情况?

  马吉永:厂商们的态度也在变化。中国政府和厂商也开始关注我们的兴趣点。到今天,华南所有鞋厂比以前有了很大进步。相信我,任何做出口的企业都开始遵从这些规则。

  记者:成都协会是否需要像您这样的专家?

  马吉永:我的大多职责是与华盛顿打交道。就协会发展而言,确实需要有效代表这个组织的专家,与政府和相关组织沟通。

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