四川出台基本养老保险制度实施办法

    农民工养老保险纳入新政

　　记者从省社保局获悉，我省近日出台〈四川省完善企业职工基本养老保险制度实施办法〉（以下简称《实施办法》）根据《实施办法》的规定：职工（含农民工）与企业（含企业化管理的事业单位、民办非企业单位）签订劳动合同之月起，应按规定参加企业职工基本养老保险。职工如未与企业签订劳动合同，但存在事实劳动关系的，应从企业支付工资之月起按规定参加企业职工基本养老保险。《实施办法》还对企业中的农民工参加企业职工基本养老保险后，一旦与企业解除劳动关系，养老保险如何处理；兼并、破产等企业原欠缴基本养老保险费的处置；对部分职工的视同缴费年限，可增发养老金的人员等都作了详细的规定。

　　事业单位转制为企业，必须接续养老保险关系在《实施办法》里均作了规定。事业单位转制为企业的，从规定的转制之月起参加企业职工基本养老保险。其中事业单位原参加机关事业单位养老保险的，按规定整体转移养老保险关系和个人账户金额，接续养老保险关系。

　　职工由机关事业单位进入企业工作之月起参加企业职工基本养老保险。其中职工原参加了机关事业单位养老保险的，按规定转移养老保险关系和个人账户金额，接续养老保险关系。

　　８种人员的缴费基数

　　《实施办法》规定：１、调动工作的职工，按到新单位以后领取的月工资收入作为缴费工资。以后月工资收入变动的，按变动后的月工资收入作为缴费工资。

　　２、转业、退役军人和机关、事业单位职工到企业工作的，按当月的月工资收入作为缴费工资。

　　３、企业内部退养职工，按其内退前１２个月的月平均工资收入作为缴费工资。其内退期间工资性收入有增长的，相应调整缴费工资。

　　４、在医疗期内的病休职工、因企业停工连续放假半年以上的职工，按实际领取的月工资性收入作为缴费工资。

　　５、退出工作岗位自谋职业仍与企业协议保留劳动关系的职工，按上一年全省在岗职工月平均工资作为缴费工资。

　　６、对按承包协议等情况不能准确核定工资收入的职工，按上一年全省在岗职工月平均工资作为缴费工资。

　　７、公派出国、出境工作，外派、外借到其他单位工作的职工，按其实际领取的月工资性收入作为缴费工资。

　　８、企业派出的脱产学习人员，保留劳动关系由企业支付工资的，按实际领取的月工资性收入作为缴费工资。与企业协议保留劳动关系、企业不支付工资的脱产学习人员，按脱产学习前１２个月的月平均工资作为缴费工资。

　　兼并、破产企业欠费处置办法

　　１、企业实行兼并的，对于实施兼并后不再保留法人资格的被兼并企业，其欠缴的基本养老保险费由兼并方负责补缴。

　　２、企业分立的，由分立各方按协议分别负责补缴。

　　３、企业被拍卖、出售或实行租赁的，其欠费不得免除，并应在拍卖、出售、租赁协议或合同中明确补缴欠费的办法。

　　４、经人民法院宣告破产的国有企业，其破产前欠缴的养老保险费，应按有关规定在资产变现收入中予以清偿；清偿欠费确有困难的企业，其欠缴的养老保险费包括长期挂账的欠费，除２００５年底以前企业缴费中应划入职工个人账户部分外，经市（州）社会保险经办机构核实，劳动保障部门、财政部门审核，按规定报省劳动保障部门、省财政部门批准后可以核销。