英国百强企业CEO加薪30% 平均年薪达300万英镑

    据英国金融时报报道，一项最新调查显示，过去一年里，英国100强企业首席执行官(CEO)享受到30%的加薪，平均薪酬达到300万英镑。

    投资咨询公司华信惠悦(Watson Wyatt)称，强劲的企业业绩推高了绩效工资，而绩效工资在高管薪酬中所占比例日益上升。

    华信惠悦的薪酬咨询顾问休?巴特利特(Sue Bartlett)表示：“高管薪酬正在上涨，一方面是由于企业业绩优良，另一方面是因为企业增加了高管获得奖金的机会。”

    在截至7月份的一年里，富时100指数(FTSE 100)上涨12%，而总回报率达到16%，反映出调查期间强劲的企业业绩。

    不过，股东们继续表示对员工与高管加薪差距的不断扩大感到担忧。

    调查显示，绩效工资的增长速度继续快于基本工资。几年前，首席执行官的奖金可能只有工资的20%，但如今，如果他们实现业绩目标，他们的奖金平均为工资的85%，如果超额完成目标，则最高可达150%。

    若包括长期激励计划的预期价值和养老金，基本工资仅占全部薪酬的40%。

    与此同时，富时100指数成份股公司高管与小企业高管基本工资的差距不断扩大。英国100强企业CEO的基本工资平均上涨7.1%，至80万英镑，而富时250指数(FTSE 250)成份股公司CEO工资涨幅为6.5%，至50万英镑，小型股公司CEO工资仅上涨4.7%，至35万英镑。在截至7月份的一年里，富时100指数成份股公司CEO的薪酬总额平均为300万英镑(不计养老金)。

    此次调查覆盖了英国120家最大企业的1900名高管。