浙江高层次人才培养步伐加快

    记者从1月15日举行的浙江省人事工作会议上获悉，2006年，浙江省加快高层次人才引进和培养步伐，新选拔省“新世纪151人才工程”重点资助和第一、二层次培养人员274名，省有突出贡献中青年专家50名，推荐享受政府特殊津贴人员50名。

    据介绍，去年，浙江省博士后和留学人员工作有了新进展：新增国家级博士后科研工作站13家，省级博士后工作试点单位19家，择优资助博士后科研项目50项。省级留学人员创业园累计达到9家。“钱江人才计划”启动实施，并择优资助了海外留学人才来浙创新创业项目59个。

    为大力引进国外人才智力，浙江省还先后组团赴美国、德国举办中国•浙江周国际人才交流会，参加第八届浙江投资贸易洽谈会。2006年，全省共聘请各类外国专家2万余人次，完成选派1200余名管理和技术人员出国（境）培训任务。

    此外，2006年，浙江省各级人事部门积极组团赴省外开展人才招聘活动，大力引进紧缺急需的高层次人才。据不完全统计，全省引进各类人才3.2万余名，其中高层次人才4300余名。