另类解构新劳动法

　　1月1日开始，新《劳动合同法》正式实施，让务工者在维护自身合法权益方面有了更明确细致的保障。

　　日前，有好事网友在熟读新《劳动合同法》108遍后，另类解构了一番新劳动法，从中总结出了一套赚钱大法，并声称：只要你够精明，就算是懒人也可以巧妙地利用相关条款挣多份工资。

　　针对一些不愿跟务工者签劳动合同的单位，该网友给出应对措施：务工者先干三个月，头一个月努力一点，给单位好印象，接下来的两个月务工者就可以像大爷，上班就当在玩，工作3分钟，然后去喝5分钟水，上一趟厕所就蹲半小时。这样做的目的就是为了让老板炒鱿鱼，“老板不炒你，你就炒他，到结算工资时然后跟他摊牌”。因为新劳动法规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付两倍的工资。这样务工者干一个月按两个月算，也就是说辛苦一个月，开心两个月，工资领六个月。出来之后再找下一个目标，一年作找三份工作，也至少能领到十八个月工资。如果单位学乖都签了劳动合同怎么办？该网友给出办法：务工者在跟厂家签订合同后，干六个月（当然，还是头一个月要努力一点，之后的4个月不要太努力），最后一个月仍然像上面一样想方设法让老板炒鱿鱼或者炒老板鱿鱼。然后根据新劳动法，超过半年无论辞职或被解雇，用人单位就要多付一个月工资。