金融“新军”浦发银行掀起陇原金融人才战
6月6日，上海浦东发展银行在甘肃媒体刊登出筹建兰州分行的人才招聘广告。这标志着这家来自大上海的全国成立最早的股份制银行开始正式抢滩陇原，甘肃又将增添一支金融“新军”。
新成员的加入，往往会打破一个行业原有的平衡格局，并带来一场旷日持久的激烈竞争。此次浦发银行入陇也不例外。目前，一场激烈的金融人才大战，正在金城上演……
招聘目标：“猎捕”银行精英为筹办兰州分行，浦发银行此次的人才招聘，目标矛头直指甘肃各家银行现有的业务精英。
在该行发布的招聘广告中，招聘范围被确定在甘肃全省。其中，兰州分行18个中层经营管理岗位，均要求应聘者年龄在40周岁以下，拥有本科或本科以上学历，6年以上银行从业经历，并具有担任商业银行省级行业务部门或直属分支行负责人，直属分支行公司金融、营销、信贷等相关部门主要负责人，或相当职务工作经历，熟悉商业银行相关金融业务，了解市场，具有较强的市场开拓等业务能力。
公司银行营销部门总经理，是此次招聘人员最多的一个中层经营管理岗位。除上述应聘条件之外，浦发银行将这一岗位的招聘范围扩大到信贷营销主管、高级及资深客户经理一级，并要求应聘者具有丰富的客户资源。而招聘人数最多的业务岗位，浦发银行也要求应聘者拥有本科或本科以上学历，2年至5年不等的银行工作经历。
实际上，对于甘肃金融业的高中级人才，浦发银行早在打出招聘广告之前就“动手猎捕”了。有一个证明是：兰州分行现有6名筹办人员中,5人均来自一家国有商业银行甘肃分行，另一位则来自一家资产管理公司。
82个岗位：3000多人“争抢”“您是不是银行(工作)人员？”“我们原则上只招聘银行(工作)人员。”6月23日，距离浦发银行兰州分行设定的应聘投递简历截止时间，虽然已经过去了5天，但打电话咨询招聘事宜和上门投递材料者仍然不断。无论是接电话还是见人，兰州分行工作人员的第一句话都是问对方是不是在银行工作；如果回答是否定的，即使应聘者有过银行工作经历，也会遭到工作人员的婉言拒绝。
这种筛选，并没有影响和阻止人们想进入浦发银行的热情，反而吸引了大量甘肃金融业、尤其是各家银行的工作人员。就在记者采访时，仍有一位中国农业银行甘肃省分行的年轻人，匆匆赶到浦发银行兰州分行筹办办公地点，称自己在外地出差，错过了规定的投递应聘简历时间，希望工作人员能给他一个公平竞争的机会。
从6月6日发布人才招聘广告，到6月18日17时截止时间，全省向浦发银行兰州分行报名的应聘者已经超过3000人。其中近一半，来自全省各家银行金融机构。如果再加上保险行业、证券业和四大资产公司的工作人员，来自甘肃原有金融机构的应聘者估计超过报名总人数的一半。
但此次招聘，浦发银行为兰州分行设定的岗位，总共才82个。1：37，其竞争激烈程度由此可见一斑。
招聘应聘：有人欢喜有人忧“甘肃金融界的人才确实很多。”招聘人才的“热涌”现象，令浦发银行兰州分行负责招聘事宜的工作人员非常满意。从发布招聘广告那日起，为整理应聘者简历，他们每天都忙到凌晨3时以后。人力资源部负责人庄稼臻介绍说，从报名情况看，应聘者的层次很高。一个是职务层次高，很多应聘者是甘肃各家银行的高管和中层管理人员；另一个是学历、技术职称层次高，其中有博士、双学位学历获得者，还有注册会计师，有的还拥有英国认证的技术证书。
但在甘肃各家银行内，这种人才“热涌”流动的现象，却是以一种“秘而不宣”的形式在进行。报名参加应聘的一位国有商业银行工作人员告诉记者，他所在的银行肯定有很多人报名参加应聘，但不到应聘考试时间，谁也不知道是谁。
为什么要采取这种“秘而不宣”的方式进行流动？许多应聘者均表达了两个“怕”：一怕应聘成功了，原单位在他走时“卡脖子”；二怕应聘不成功，原单位今后给他“穿小鞋”。
也正是考虑到这“两怕”，浦发银行兰州分行工作人员表示，他们对所有应聘者的材料均采取了保密措施，应聘者的情况只有行长和人力资源部负责人两个人知道。将来与应聘者见面时，也会采取不让应聘者互相见面的办法进行。
浦发“引力”：到底从何而来？
面对金融人才奔向浦发银行的这种“热涌”现象，人们不禁要问，浦发“吸引力”到底从何而来？
人们提到最多的，是浦发银行诱人的薪酬。一位国有银行工作人员对比说，中层经营管理岗位，浦发银行提供的年薪是他所在银行的两到三倍；业务岗位，其年薪至少是他所在银行的一倍以上。但浦发银行的薪酬到底有多诱人，其兰州分行工作人员却笑而不答，只说在全国所有股份制银行中，浦发银行的报酬位居前列。
其次，甘肃原有各家银行目前存在的各种管理弊端，也是工作人员“投奔”浦发银行的一个原因。那位在中国农业银行甘肃省分行干了4年的年轻人表示，自己参加浦发银行的招聘，并不是奔着诱人的薪酬去的，更重要的是为了给自己找一个更好的发展平台。而另一些应聘者，则痛恨目前就职的单位领导任人唯亲，搞得单位风气不正。
但浦发银行兰州分行人力资源部负责人庄稼臻则认为，这种“热涌”现象很正常。一是，长期以来进入甘肃的新银行不多，甘肃金融界尤其是银行业人才缺乏就近流动的渠道和平台，而现在浦发银行的进入恰好提供了一个良好的流动机会；二是在就业难的大背景下，收入不错的银行业自然是众人选择的目标。
