企业稳定劳力增强创造力 留住公司IT人才
经济衰退形势迫使IT董事们根据企业管理服务的研究,在削减成本和提出具体的投资数额间进行决择。
据国外媒体报道,根据工作量自动化公司UC4的报告显示,大概只有26%的英国公司愿意为他们的IT人员涨薪,40%计划进行裁员,还有剩下的34%打算完全冻结预算。
报告还称,今年许多机构已经裁减了数以千计的IT工作人员,以此来降低成本,但他们其实完全忽略了业务熟练的IT人员所具有的巨大价值。
这样的裁员计划缺乏创意,而通过稳定劳力和实行自动化作业则可以增强创造力,不仅降低了成本,而且有助于各企业留住广大贤士。
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