时代光华——我这样做HR经理
2010-09-17 16:26:18 来源:中国鞋网 中国鞋网 http://shoes.efef.com.cn/
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MBA毕业,王明进入JAT公司,成为了一名HR经理。此前短暂的人力资源工作经验,并不足以让他轻松应对新的公司岗位上的一系列难题。从人力资源经理到人力资源副总,王明在JAT公司逐步成长……
内容简介
MBA毕业,王明进入JAT公司,成为了一名HR经理。此前短暂的人力资源工作经验,并不足以让他轻松应对新的公司岗位上的一系列难题。因为公司业务的特点,作为HR经理的他面临着淡季裁人、旺季招人的现实;面试中表现出色的应聘者居然提供了假文凭;这边研发骨干要跳槽,那边销售团队又因为私下奖励破坏了公司规定;薪酬该不该保密,绩效不佳的女工怀孕了怎么办……研发、生产、销售……每个部门都可能随时扔给他一个将爆的炸弹……
从HR经理到人力资源副总,王明在JAT公司逐步成长……
作者简介
黄鑫,MBA,国际注册培训师,高级管理咨询顾问,时代光华特聘高级讲师,一直专注于中国企业的人力资源管理研究和培训咨询服务,有十年的人力资源咨询培训和从业经历。
黄鑫在企业任人力资源经理职务多年,是人力资源管理理论的身体力行者:做过近十家不同类型企业的人力资源战略和规划,亲自招聘和面试的人员达上万人,为企业规划的绩效考核和薪酬体系数十宗,亲自培训的员工上千人。自从事企业管理咨询和培训工作四年来,咨询的客户包括中国移动、中国电信和某些大型制造企业,受培训公司和企业的邀请讲授公开课数百场,理论结合实际且幽默风趣的授课风格受到客户和学员的一致好评。(来源:当当网)
MBA毕业,王明进入JAT公司,成为了一名HR经理。此前短暂的人力资源工作经验,并不足以让他轻松应对新的公司岗位上的一系列难题。从人力资源经理到人力资源副总,王明在JAT公司逐步成长……
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MBA毕业,王明进入JAT公司,成为了一名HR经理。此前短暂的人力资源工作经验,并不足以让他轻松应对新的公司岗位上的一系列难题。因为公司业务的特点,作为HR经理的他面临着淡季裁人、旺季招人的现实;面试中表现出色的应聘者居然提供了假文凭;这边研发骨干要跳槽,那边销售团队又因为私下奖励破坏了公司规定;薪酬该不该保密,绩效不佳的女工怀孕了怎么办……研发、生产、销售……每个部门都可能随时扔给他一个将爆的炸弹……
从HR经理到人力资源副总,王明在JAT公司逐步成长……
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黄鑫,MBA,国际注册培训师,高级管理咨询顾问,时代光华特聘高级讲师,一直专注于中国企业的人力资源管理研究和培训咨询服务,有十年的人力资源咨询培训和从业经历。
黄鑫在企业任人力资源经理职务多年,是人力资源管理理论的身体力行者:做过近十家不同类型企业的人力资源战略和规划,亲自招聘和面试的人员达上万人,为企业规划的绩效考核和薪酬体系数十宗,亲自培训的员工上千人。自从事企业管理咨询和培训工作四年来,咨询的客户包括中国移动、中国电信和某些大型制造企业,受培训公司和企业的邀请讲授公开课数百场,理论结合实际且幽默风趣的授课风格受到客户和学员的一致好评。(来源:当当网)
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