职场故事:他在公司网聊被裁员
2006-03-18 14:18:45 来源:申江服务导报 中国鞋网 http://shoes.efef.com.cn/
或许是为了让员工心无二用地专心工作,或许是为了避免员工频繁的闲言闲语有拉帮结派之嫌,许多公司在办公室内禁止员工使用QQ、MSN等网络聊天工具。那么共处同一屋檐下的同事邻里,如何建立起他们的沟通渠道?
电话中公私已不分
某日企业务主管 Julian
我们公司中除了主管级别以上的,其他所有员工都不允许在工作时间使用MSN和QQ等任何沟通工具。那也就意味着员工彼此之间的交流会很有限。不过上有政策下有对策,大家现在基本找到了三种彼此交流的方式:
一、发邮件,虽然沟通速度上是慢了点,但是涉及到传送文件、长篇言论的一般都用这种方式。
二、通过公司内部系统的交流平台,形式也很像QQ,但仅限于公司内部员工之间的交流,所以就避免了员工和外界人员做私人闲扯的可能性,当然也加深了内部成员之间的联络。
三、打公司内线。通常这个方式使用频率最高,因为既不用费劲打字也不用费神遮遮掩掩,只需要拨上三位号码马上可以联络到其实是近在咫尺的同事。往往前后只隔了一块板的两个人,也依赖电话交流,有时候可以同时听到打电话双方的对白,也是很搞笑的一种情形。或许是懒得走动哪怕几步路,或许是避免老板见你们跑动太频繁,所以打电话的姿势起码还能装装样子,让老板觉得自己的确是在工作,而且还很忙的样子。至于电话中究竟在谈什么,是不是真的有关工作,那就不得而知了。
电话中公私已不分
某日企业务主管 Julian
我们公司中除了主管级别以上的,其他所有员工都不允许在工作时间使用MSN和QQ等任何沟通工具。那也就意味着员工彼此之间的交流会很有限。不过上有政策下有对策,大家现在基本找到了三种彼此交流的方式:
一、发邮件,虽然沟通速度上是慢了点,但是涉及到传送文件、长篇言论的一般都用这种方式。
二、通过公司内部系统的交流平台,形式也很像QQ,但仅限于公司内部员工之间的交流,所以就避免了员工和外界人员做私人闲扯的可能性,当然也加深了内部成员之间的联络。
三、打公司内线。通常这个方式使用频率最高,因为既不用费劲打字也不用费神遮遮掩掩,只需要拨上三位号码马上可以联络到其实是近在咫尺的同事。往往前后只隔了一块板的两个人,也依赖电话交流,有时候可以同时听到打电话双方的对白,也是很搞笑的一种情形。或许是懒得走动哪怕几步路,或许是避免老板见你们跑动太频繁,所以打电话的姿势起码还能装装样子,让老板觉得自己的确是在工作,而且还很忙的样子。至于电话中究竟在谈什么,是不是真的有关工作,那就不得而知了。
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