三类人才可入户东莞

    我市重点或大型企业工作的高层管理人才、技能人才和其他有突出表现的人才，符合规定条件的，其户籍可从其他地区迁入本市，其配偶和未成年子女可随迁。市政府昨日下发了《东莞市企业人才迁户暂行规定》，明确了相关规定。

    企业提出申请须符合相关条件

    据了解，企业人才迁户遵循“以引进高素质人才为核心，以在本市有稳定工作和居所的暂住人口优先”的原则，实行准人条件和审核入户相结合的管理方式。根据规定，在我市依法登记注册的企业符合下列范围及条件的，可依规定申请企业人才迁户：

    在本市投资5年以上、累计投资额达2000万人民币（或折合人民币）的，可一次性申请办理4个本企业人才入户。投资额每增加500万人民币相应增加1个名额。

    在申请前连续3个纳税年度缴纳的税额累计达300万人民币的，可一次性申请办理6个本企业人才入户。纳税额每增加50万人民币相应增加1个入户名额。

    获得国家或省科技行政主管部门认定“高新技术企业”、“民营科技企业”称号的企业，同时在本市投资5年以上、累计投资额达1000万人民币（或折合人民币）的，可一次性申请办理4个本企业人才入户，投资额每增加250万人民币相应增加1个名额；或同时在申请前连续 3个纳税年度缴纳的税额累计达150万人民币的，可一次性申请办理6个本企业人才入户，纳税额度每增加25万人民币相应增加1个入户名额。符合上述投资或纳税条件的企业，只能选择其中一种方式计算入户名额。

    申请迁户的企业人才有标准

    另外，人才迁户应由企业提出申请，申请迁户的企业人才须满足六个必备条件：在本市有稳定居所，已办理暂住证；男性年龄50周岁以下、女性年龄40周岁以下；参加本市企业职工基本养老保险并缴费满5年以上；身体健康；符合计划生育政策；无违法犯罪和参加国家禁止的组织或活动的记录。

    除必备条件外，还须具备下列条件之一：具有大专学历，在企业高层领导岗位任职满3年或以上的；已取得广东省劳动保障厅颁发的《技师职业资格证书》以上职业资格的；已取得广东省劳动保障厅或东莞市劳动局颁发的《高级工职业资格证书》的；拥有专利、发明或专有技术成果并获得国家专利的；获得市级以上的劳动模范、优秀员工、优秀流动党员、科研成果奖的；参加国际技能竞赛前五名获奖者，国家级一类技能竞赛前八名获奖者、二类技能竞赛前五名者，省级一类技能竞赛前五名获奖者、二类技能竞赛前三名者，以及市劳动部门与有关行业联合举办的技能竞赛前三名获奖者。

    企业人才迁户，实行审核入户的管理办法。经审核批准的企业人才入户名额，由企业按规定条件自行选择。

    入户后子女入学 享受户籍人口待遇

    根据该规定，迁入的各类企业人才及随迁人员，其户口可迁入稳定居所单独立户或迁入用人单位的集体户，企业人才不能单独立户或所在单位暂不能入户的，可经所在镇（街道）政府批准迁入所在地人才服务站集体户。其子女入托、入学，按我市户籍人口的待遇安排。

    企业办理人才迁户时，要先提出申请，提交《东莞市企业人才迁户申请表》，将企业营业执照、投资资产证明、企业完税凭证和纳税证明、申请人的个人简历、户口簿、身份证、学历证书、职称证书、职业资格证书、婚姻状况证明、计划生育证明、个人参保证明、劳动合同等相关材料直接报送市企业人才迁户审理办公室办理。市企业人才迁户审理办公室将对申请资料进行审核、审批。自收到企业申请之日起，市企业人才迁户审理办公室将在20个工作日内办结有关事项。如需企业重新提供证明材料的，自企业重新提交之日起重新计算办结时限。