岛城排出人才需求排行榜

    想到青岛找工作的求职者注意了，2006年青岛人才市场的统计信息显示，岛城用人单位对市场营销与公关、建筑与房地产等行业的人才有旺盛的需求，而人力资源与行政、财务金融与审计、贸易与物流三个行业的求职者明显供大于求。

　　青岛市人才市场对2006年全年的招聘求职信息进行了汇总，统计数据显示，2006年青岛市人才市场全年进场招聘的用人单位总数为37710余家，较上年增长了41．25％；提供岗位总数达384670余个，较上年增长了40．59％。许多行业对人才的需求愈加旺盛，用人单位提供岗位数排名前10位的行业是：市场营销与公关、建筑与房地产、产品与生产、财务金融与审计、酒店餐饮与旅游、人力资源与行政、经营管理与策划、贸易、中介咨询、广告设计。求职者需求岗位数排名前10位的行业是：财务金融与审计、市场营销与公关、人力资源与行政、贸易、产品与生产、酒店餐饮与旅游、建筑与房地产、计算机与网络、广告设计、经营管理与策划。全年市人才市场的人才供需比平均值为4，其中，人才供大于求较明显的行业依次是：人力资源与行政、财务金融与审计、贸易与物流。

　　据了解，岛城人才市场的招聘活动有明显的新特点：一是个别行业人才紧俏。其中，建筑与房地产行业的人才在相当一段时间内呈供不应求的状况，这得益于岛城房地产业迅速发展导致人才竞争日趋激烈；韩语、日语翻译人才紧缺，目前在青岛登记注册的韩资企业达6000家，外经贸活动频繁，翻译需求量急剧上升，特别是有外企工作经验并懂国际贸易的翻译人才更为抢手；市场营销人才需求一直高居榜首，显示岛城各种商业经济活动持续活跃。二是人才市场的求职者中有研究生学历者明显增多。一年中，本科以上学历的求职者，占人才市场求职者总数的56．1％，其中具有研究生学历的近3万人次。这一现象说明，很多研究生面对当前的就业形势能够放下架子、务实求职；另外，应届高校毕业生的求职期望值也更为客观，对薪酬的要求不再过高。