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莫亦佳大学毕业后在一家出版社当编辑,编了几本书,但书的社会反响并不出色,发行量也勉强保本。在这过程中,他还被合作者“涮过”两回,筹划了几个月,先期也有了一些投入,但最后出书计划流产。所以,原本话不多的莫亦佳变得越来越内向,不愿意与人沟通,不相信别人,事无巨细都要自己去做。在一些具...
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从事适性工作,通常能让人发挥己长,且较乐意投入工作,对工作有高度的承诺,因此更能胜任工作。 管理大师彼得杜拉克(PeterDrucker)提出的问题:“我真正想做什么?我为什么要去做?我现在正在做些什么?我为什么这样做?”这一连串问题也正是面临工作选择关键的社会新鲜人应该深思的课题。不知该...
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每个人的职业生涯中,至少有四个时期会陷入“认不清发展道路”的迷雾中,会突然感觉到过去对社会、对工作、对自己的认识似乎发生了错误,而自己长期养成的行为习惯好像变成了事业的“绊脚石”,想改变自己,又不忍心否定过去,想变换生活方式,又担心选择的并不是最适合自己的。 第一个时期,14至22岁...
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职业生涯设计的目的绝不只是协助个人达到和实现个人目标,更重要的是帮助个人真正了解自己,并且进一步详估内外环境的优势、限制,在“衡外情,量己力”的情形下,设计出合理且可行的生涯发展方向。在人生的各个阶段,每位当事人多少得称称自己的“斤两”,并分析所追求的目标及价值。我们大多数人都会...
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为进行一个采访,好容易打听到徐先生的联系方式。不曾想,电话打过去,却得知他已经离职了。失望之余,不禁好奇:知名外企技术部门的领头羊,在旁人看来已是小有成就,为何要离开呢? 辗转找到徐先生。他坦言,谁都知道,IT技术是碗青春饭,在这家公司一做就是6年,眼看岁月催人老,心里渐渐打起鼓来。...
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同为应届毕业生,有人非名企、月薪低于3000元者不去,有人就算去小企业当话务员也愿意。日前,记者在省人才市场看到了这样一幕。 15日上午,武昌某高校2004届毕业生张枫和李岚,一起参加了招聘会。张枫在会场到处逛,没有投下一份简历;李岚如“天女散花”般,只要是自己能做的工作,哪怕是质检员、...
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在合理的社会组织下,“高薪的人都是一样的,低薪的人则不尽相同”。从众多高薪人才身上,我们总结出一些共性的东西:一、知识以“用”为重 对于一般人来讲,知识的获得,一方面可以通过各种院校的专业教育,一方面可以通过社会的再教育。专业教育相对较为系统,一般是我们考虑自己的情况而选择的教...
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目前我国对于员工职业生涯规划和开发还停留在理念和意识层面上,即使好多企业已经在对外的宣传材料上提到了员工生涯规划,但真正付诸实践的还比较少。不管你是否尝试员工职业生涯规划和开发,我们建议在您现在的企业都可以借用这一方法和思路,采取以下的策略: 第一项修炼。将员工发展规划和战略规...
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辞别2003年,迎来2004年。新的一年对于每个人或许都有不同的内容。尤其是对于那些即将跨入而立之年的人来说2004年注定将成为他们自身发展的转折点。有的人跳槽找到好职位,有的人不久就要升迁,他们顶着成功的光环在2004年将依旧引领风气之先。然而也有的人,在年关之际,却为自己的不高的薪酬犯愁,或...
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你为自己设计职业规划时,你正在用有条例的头脑为自己要达到的目标规定一个时间计划表,即为自己的人生设置里程碑.职业生涯规划一旦设定,它将时时提醒你已经取得了哪些成绩以及你的进展如何。第一步:分析你的需求: 你也许会问:这一步怎么做呢?不妨试试以下两种方法。一种是开动脑筋,写下来10条未...
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年终跳槽有窍门 从无忧指数的全年走势情况来看,2003年开初时的跳升可谓是一鸣惊人,3月的有效职位数竟达到28%的放量增长,4月仍以20%的增幅挑战新高。但紧接着突如其来的SARS一度引起了全球性的恐慌,然而SARS对职场造成的冲击是短暂的。 由于时间差的关系,SARS对职场的影响直到5月和6月才显现...
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如果在职业的选择过程中,能考虑到自己的气质类型而选择与其相适的职业,就更能发挥优势与特长,取得更大的成就。 胆汁质型--胆汁质又称不可抑制型,属于战斗类型。这种气质类型的人精力旺盛,反应敏捷,乐观大方,但性急、暴躁而缺少耐性,热情忽高忽低。这种人适合于做刺激性大而富于挑战的工作...
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见到白云涛先生之前,我就听说他传奇般的商务经历被演绎至《找不着北》、《谁比谁傻》等畅销小说之中。能面对面亲耳聆听便成了我本能的职业向往。那天,阳光灿烂,难得这样一个下午,他关掉手机,推掉一切商务,再一次向我讲述了他不寻常的故事。 我的职业经历比较丰富,要展开说也许会写就一部精彩...
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个子高高、年纪轻轻的小陈正处于职业困惑期,半年前辞职后,至今还没有找到称心的工作。他说:“最近我倒没有忙着找工作,而是在反思自己八年来走过的职业道路——我发现自己不知道究竟要做什么!第一次职业乐趣我毕业后在一家星级大酒店工作,职务是网管,平时在工作中偶而涉及一些外贸业务,自我感觉...
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我们先看看几家有代表性的大企业对新世纪人才的看法:IBM公司认为,在外企成功的条件包括:(1)SMART即智力。(2)具有自我激励的习惯,要坚信自己比任何人都做得好;同时要冷眼看未来职业趋有强烈的渴望成功的欲望。(3)接受新事物比较快,在此基础上要有创新精神。(4)LUCKY即机遇,当然,机遇只垂...
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今年刚过27岁的王琦给人的感觉是那种很温和的女孩,但是在这个同龄人还刚刚开始朝九晚五的年纪,她却已经有过两次独自创业的经历。而第一次的开店经历,一直让王琦耿耿于怀,不成熟的经营心态,让她失去了最好的朋友。朋友间做生意的准则:职务要清,责任要明 “所谓亲兄弟明算账,好朋友之间合伙经...
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与传统媒体中,从记者到编辑再到主编的纵向上升通道相比,网络编辑的职业特点在于方向上的不确定性,同时,这也是他们面临的最大困难。如何把握自己职位的核心竞争能力,并从中获得新内容不断地充实自我,就成为他们发展的决定性因素。 Wendy是某网络媒体网络搜索员,工作内容是信息搜索,向编辑提供...
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看了上期贵报的来函点评,我很有感触,我也是一个在职业选择路口彷徨的人。您在上次的点评中提到了个人的职业倾向问题,我很有兴趣,但自己一点也不懂。是否能结合我的实际情况,指点我一下?点评:首先要感谢您对我们这个小栏目的关心和厚爱。求职以及个人职业自我定位的范围比较广泛,它包括了诸如技...
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第一步:确定职业目标。判断自己心目中的成功是哪种类型,是不断进取、攀上高峰,还是安稳生活、自由自在。确定自己想要什么,才会沿着这个方向去努力。第二步:自我评估和环境分析。理想要与实际相结合,了解自己,认清环境很重要。自我评估应包括兴趣、性格、技能、特长、思维方式等,要自我认识和他...
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现在一方面是毕业生工作难找,另一方面大家想进大公司的愿望比过去更迫切,都知道刚进大公司,也就只有当差的份儿,可还是前仆后继地冲上去。在大公司从头做起,赢得机会和小公司相比就真的高很多吗?这个可得衡量一下。 ●职场刀剑笑 小地方也能出彩 小鲁不是学计算机出身的,但从编程到...
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近年来,职业生涯规划这一概念逐渐“火”了起来,不仅高中生,大学生,甚至工作十几年的人也开始考虑对自己进行理性的职业生涯规划与设计,并求助于一些职业咨询公司、应用一些专业的工具来辅助进行职业生涯设计。但他们面临两个问题:首先,国内职业咨询人员层次不一,许多人根本没有心理学相关知识,...
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曾经说过,自我经营就是要把自己当做企业一样地来经营,这个企业的惟一产品就是你自己,而要想让你这个产品受到市场的青睐,关键是要找到你自己的USP??即你独特的市场价值和卖点。可要找到这些东西绝非易事,因为它要建立在对你自己进行科学、全面的分析和盘点的基础之上,正如俗话所说:“旁观者清、当...
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一个人的职业生涯,贯穿一生,是一个漫长的过程。科学地将其划分为不同的阶段,明确每个阶段的特征和任务,做好规划,对更好地从事自己的职业,实现确立的人生目标,非常重要。 职业生涯阶段如何划分,各国专家学者有不同的划分理论和方法,主要可分为按年龄层次划分、按专业层次划分和按管理层次划...
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“十年磨一剑,霜刃未曾试。今日把示君,谁有用我处?”2002年春天,唐诗《剑客》被稍稍改动成了我的求职宣言。 “我们电信公司什么都没有,就是有钱!”招聘人员的话掷地有声,赢得了在场大学生的欢呼和掌声。凭借着大学期间发表的几十块“豆腐干”,我轻而易举地应聘到了“文秘”的职位,成了别人...
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我们在憧憬美丽人生时常常觉得:准备起跑的自己与那个最想要的结果仿佛隔着几重门。虽然少有人可以幸运地一步登天,但的确有些人走了捷径,关键就看你是瞎打乱撞,还是有选择地策划每一段人生。 你的未来放心了吗?曾经对飘进耳朵里的一句歌词记忆犹新:“你的未来,你放心了吗?”当我们闭上眼睛去...
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国企让我很受伤 2002年,急于找工作的我看到大连某大型国有企业的招聘后,就很快投入到了应聘的准备工作中。 公司到学校来招聘时非常严格,先是笔试,之后是两轮面试。根据我了解的情况是,当时的应聘者都削尖了脑袋想进该公司。一方面是因为大连这座环境优美的城市,另一方面,应聘者们都认为这...
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在采访就业指导人员、企业经理、招聘人员以及心理学家之后,《财富》杂志总结出8条建议,帮助职员从惯性中摆脱出来。不要躲起来不要把自己藏在电脑后面,职业管理公司ExecuNet公司的创始人兼首席执行官戴维·奥普顿说:“其实你应该设法增加或者保持公开露面的机会。”比如,在会议上发言,参...
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年关将至,单位和个人都少不了忙一件事:做总结。此时,考虑一下自己的“仕途”,是每一个职场人士都不可忽略的大事。你是否也留意到工作一年后,公司里有几个职位虚位以待,你是候选人之一吗?自己是不是该升职了?如果真是水到渠成,又应如何把握这种机会? 祝先生,2001年毕业于行政管理专业,现...
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某高校1997年计算机专业小张毕业时认为银行工作较稳定,且在当时也属热门行业,因而应聘进了某银行。然而一年过后,他发现每天的工作几乎没有太多技术要求,工作时间长,还要经常加班,枯燥的工作让他变得萎靡不振,便跳槽到行业前景看好的IT行业。孰料,两三年后的今天,恰逢IT业进入“冬季”,各公司...
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“十年磨一剑,霜刃未曾试。今日把示君,谁有用我处?”2002年春天,唐诗《剑客》被稍稍改动成了我的求职宣言。 “我们电信公司什么都没有,就是有钱!”招聘人员的话掷地有声,赢得了在场大学生的欢呼和掌声。凭借着大学期间发表的几十块“豆腐干”,我轻而易举地应聘到了“文秘”的职位,成了别人...