从2001年至2006年，上海高校毕业生中传统的报到就业者比例已从78.54%下降到58.61%；隐性就业人数及其比例则大幅上升；特别值得注意的是，在上海生源毕业生中，大约有10.6%的暂不就业者是主动选择放弃就业，成为了“不工族”。根据2005年上海1%人口抽样调查推算，在上海户籍18-22岁大学适龄人口中，...

　　关注对外部的贡献，为职业人的工作提供了明确的导向。　　如何去快速推进自己的工作呢？如何使自己的工作更富成效呢？如何让个人在有限的时间内创造出尽量多的工作成果呢？那就要坚持“以事为本”的原则。　　有人说：“你强调以事为本，是不是与以人为本相冲突？”这完全是误解，我是一个非常强调...

　　某人才招聘网站人力资源专家欧阳晖认为，虽然整体就业环境比往年有所恶化，但应届毕业生如果能够在找准定位、应聘部门、应聘地区三个方面深思熟虑，还是可以在环境欠佳的情况下脱颖而出，为自己的职业生涯画上完美的第一笔。　　找准定位：有所准备再准确出击　　欧阳晖说，对于环境的骤变，大学生...

　　过去一年，经济雷达荧幕上一片黯淡无光，经济景气回暖似乎遥遥无期，下探低谷的股市正在蜗牛爬行，就业市场起伏不定，无数上班族都深受影响。裁员黑名单上，有人不小心上榜了；想转行，丢出的简历总是石沉大海；工作了数年，却与升迁加薪无缘。于是2009年的出版界，“职场小说”火得一塌糊涂，杜拉...

　　真不敢相信2010年就这样来临了，仿佛时光刚翻到新千禧，又一个10年已经转瞬而至。　　过去的一年，仿佛大多数人对自己的职场生涯不甚满意，那就更需要在新的一年好好为自己做一个职场规划。2010年初始，一直兢兢业业的职场人士以及那些还在辛苦求职的在校大学生们，对职场会有怎样的期待？上班这点...

　　大学生在感慨：求职难，难于上青天。社会在批判：大学生就业难应从自身找原因!曾经的“天之骄子”现在沦为求职大军中的一员，要经历迷茫中的自省，要倍受社会竞争的煎熬，要接受求职失败的挫折，他们身处于“水深火热”之中。作为权威的职业规划咨询机构，某机构联合中国职业规划师协会，针对上海部...

　　与以往千军万马涌向大城市求职不同，最近，80后大学生在就业选择中悄然出现一股返乡潮。　　又到新一轮大学生签约高峰期，记者在与一些应届毕业生和其他80后大学生的接触交流中发现，面对目前大城市就业竞争激烈、生活成本高等问题，不少大学生纷纷把返乡工作作为第一选择。　　看重家乡发展空间　...

　　据悉，由CIMA皇家特许管理会计师公会组织发起的商业精英国际挑战赛已进入白热化阶段。日前，来自全国各地近30所著名高校的100多名优秀大学生来沪参加职业训练营。他们都是通过挑战赛在中国五大赛区二十多个城市九十多所高校层层选拔出来的优胜队伍。在职业训练营开营典礼上，阿里巴巴CEO卫哲发表了...

　　他们是当年的高考状元，两个已经步入职场的年轻人。在校园时，他们是绝对的宠儿；工作后，他们又是如何面对新的考验，完成自己的角色转换呢？他们的职业经历与别人有什么不同吗？　　李娜福建东南卫视编导　　2001年湖北省高考文科数学单科状元北京大学影视编导专业　　爱因斯坦曾经说“我一生中没...

　　大学生职业生涯规划PDCA法　　本文主要阐述“PDCA”循环在职业生涯规划中的应用。　　在谈大学生职业规划之前，我想先说下现代管理学中一个基础性概念“PDCA”循环。其中P是PLAN，即策划；D是DO，即实施；C是CHECK，即检查；A是ACTION。即改进。可以参看图1：　　一、P(PLAN)，是制定计划，也就是大...

　　一年之计在于春。想在新年的职场虎虎生威，获得良好的职业发展，现在就做好工作和学习的规划十分必要。对于职场人来说，为自己的职业发展做一个明确的规划是节后需要关注的重要事情。向职生涯首席职业规划师洪向阳提醒说，职业规划不单单是出现问题才想到去解决，它是一个系统工程，需要每一个职场...

　　俗话说：一年之计在于春。想要在新的一年获得良好的职业发展，新年伊始做好工作和学习的规划十分必要，而对于职场人来说，年初为自己的职业发展做一个明确的规划是当前亟待解决的大事。中国职业规划师协会指出，职业规划不单单是出现问题才想到去解决，它是一个系统工程，需要每一个职场人士长期关...

　　如果你的职业发展遭遇瓶颈，或者你想到另外的行业去工作，但又很难进入。这时你可以通过读书来帮助自己实现愿望。　　跳一次槽要选对行业　　如果你在本单位既不能得到加薪的机会，也没有升职的苗头，而且自己日复一日地混日子，对工作没有了激情。那就请跳槽吧，因为跳槽后，你去了一个全新的环境...

　　秘密一：选定生活方式　　马克记得50年前的一段经历。当时，他和奶奶到了一片海滩。他迫不及待地扑进大海，奶奶则一点一点地向水中迈进。她撩起水，先撩向胳臂，又撩向身体的其他部位。奶奶在适应水温的变化。　　马克瞬间就做成的事情，奶奶却似乎用了整整一生。　　故事包含了许多内容。你可以把...

　　假设我们可以简单地把人们所处的组织分为三个层次，类似于金字塔的下层、中层、上层。一个普通的个体能否在组织中得到晋升，除了命运、时机等不可抗因素以及关系、人脉等不可控因素外，能力的比较——或者说通过有意识的自我磨练与积累而得来的能力，也就成为了一个决定性的条件。当时机来临，能力...

　　漫画家史考特。亚当斯笔下的“呆”伯特，是一个经常对工作不满的工程师。许多忠实的读者认为呆伯特道出了他们的心声，而且，反映了现代上班族普遍存在的职场倦怠现象。　　那么要如何确定自己是不是已经变成职场的“呆”伯特、“怠”伯特、“die”伯特呢？不妨诚实回答下列的问题：　　1.我认为公司...

　　经历了2008年的金融风暴侵袭和2009年的职场生存大考验，2010年将会给我们呈现出一幅怎样的职场图？在此推出2010年职场将要面临的挑战预测，供广大职场达人们参考。　　就业高压“依旧在”　　农民工、被裁失业者、应届毕业及往届未就业大学生构成了我国目前庞大的就业群体，尽管国家出台了许多政策...

　　俗话说七年之痒，三年是道坎，对于初入职场就找到自身职业发展方向的幸运儿来说，三年的有效积累，如果还是看不到发展的希望，那么就需要考虑下，自己是否需要转换环境了？　　人事专员Abby遭遇的发展瓶颈　　Abby读高中时，隔壁邻居家有个姐姐是一家外资企业的人事经理，工作能力强，薪资高，孝顺...

　　百度“被黑”系列事件，不仅使近日“黑客”技术讨论帖在各大网站迅速升温，也让IT高手成了论坛上最受关注的人群，而他们今年的才市行情也一路看涨。“好多单位都是大批量招聘硕士、博士。”本市某主要招聘会负责人透露。而昨天一份报告显示，IT业已成为2009年员工跳槽频率最高的行业，这一势头预计...

　　一个人的职业生涯，贯穿一生，是一个漫长的过程。科学地将其划分为不同的阶段，明确每个阶段的特征和任务，做好规划，对更好地从事自己的职业，实现确立的人生目标，非常重要。　　职业生涯阶段如何划分，各国专家学者有不同的划分理论和方法，主要可分为按年龄层次划分、按专业层次划分和按管理层...

　　好久没有写字了，今天受了打击，心里难过，想通过笔尖发泄一下，同时希望看过这篇的朋友，能走的更好，感觉自己在这些方面没有做好，才迎来今天这样的结果。　　1、要学会微笑。这是我吃亏最大的了，我不会笑，不喜欢的人我要斜着眼睛瞅他，不服的人，我要在他面前昂起头，不对的理论我就拆他的台，...

　　求职者在面试中会遇到各种各样的招聘官提问？其中关于职业规划的问题越来越受企业HR重视。近期前来向阳生涯做职业咨询的许多客户都反映，他们在求职面试时，常常会被面试官问至自己是如何做职业规划的。到底怎样的回答才会受到HR的欣赏？　　想到这，笔者的脑海里不由地联想起了一位JCP学员Lily在培...

　　我曾提出过人才的分类，其中一类人才是“原动机”，“原动机”是自动自发的主动型人才，但这种“原动机”的原动力从哪里来？结合我自己的经历，外人看来无比劳累的工作在我看来其乐无穷，为什么我能有那么大的动力和能量在“自动自发”？一分析我才发现：原来是我自己把自己“逼上梁山”的。　　逼...

　　新年刚过，职场人给自己的2009年会打个怎样的分数？对于2010年又有怎样的期待？关注职场人生存和发展，职场人2009年满意度调查，在为期三周的调查中，共有6000余名职场人参与了调查。调查结果显示，66.3%的职场人在2009年没有得到加薪。职业顾问指出，职场人应妥善用好年初时间，适当放缓自己忙碌了...

　　不知从何时起，一些常年被女性垄断的行业开始出现男性的身影，男护士、男幼教、男美容师、空少……如果您留意一下，说不定哪天就会碰到他们。有人给这个群体起了一个可爱的名字——粉色男人。虽然“粉色男人”的工作才处于起步阶段，但也呈现蒸蒸日上的趋势，目前，他们正在走俏市场，有的，甚至做...

　　要想在职场获得较好的发展，做好计划很重要，而其中职业规划是不可或缺的一部分。记者了解到，每到新的一年，不少职场白领都会树立新的目标，重新安排自己的学习计划。相关职场专家表示，职场人士不要临时抱佛脚，缺少规划，在新的一年里，职场人士应该为自己的职业发展做一个明确规划，尽早制定适...

　　近日，职场出现了“汉堡人才”这一新鲜词语。所谓“汉堡人才”，指的是具备足够行业经验和本科以上学历，持有至少一项职业资格证书或技能证书，却在跳槽中屡战屡败，得不到理想职位和薪水的人。这群白领犹如巨大的汉堡，外表光鲜，实际却没有多少“营养价值”。　　据可锐职业顾问调查统计，跳槽失...

　　我们无法预知未来发展，所以，我们需要积极做好一切的准备，时刻去把握好某一个转瞬即逝的机会，让我们的人生在可能的时候绽放出全新的光彩——职场的跨界而生正是为此而来。　　“副业”的价值超越原本正职？　　一个闲极无聊的小公务员，每日为看不到尽头的职场晋升前途而苦恼，想着没事写点网络...

　　一个销售人员在进入行业那天起就要给自己制定一份职业规划方案。遗憾的是现在大部分销售人员或者是没有意识到这一点，或者是不知道如何设计自己的职业生涯规划。大部分销售人员基本上是只是注重销售技巧的学习。当然这个很重要，但是在不停的学习销售技巧的同时很少有人会反思自己。在这个阶段我要...

　　现在校园里时兴做职业规划，一个时常困扰大学生的问题是：我要进入怎样的用人单位？但却鲜有人从对方的角度去考虑：用人单位为什么要聘用我？我怎样才能符合用人单位的要求？　　从营销学的角度看，大学生要找到工作，必须满足用人单位的需求。用人单位需求何在？有一点是很明确的，它不是教育机构...